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，这让觉得自己找到了依靠的李善有彻底懵了。
一边是东家让着烧钱，不计成本！
一边是钱烧完了，工资发不起了，东家却是让自己想办法……
要是能想办法筹钱，那李善有还卖什么酷六！
现在陈天乔在电话中更是言语不客气，威胁着达不到目标，就让他和他的团队全部滚蛋，可还是没说给钱的事。
这下子，之前还感激涕零的李善有承受不住了。
就在6月底，酷六钱烧完了，盛大不给补充的情况下，李善有和酷六的高管谈了一下这事。
结果不知道是李善有自己推动的，还是真的有高管无意中泄露了消息，瞬间，公司发不起工资，盛大要大规模裁员，酷六是捡来的孩子……
这种话语，一下子就传遍了整个酷六。
仿佛嫌这还不够，有酷六的员工，在微博上哭诉，盛大准备暴力裁员，收购之前说好了他们这些人不会变动，结果却是一个月不到被踢出局。
这下子，不少人开始声援起来，控诉盛大的暴行。
包括一些被盛大并购的企业，这时候也有一批员工和离职高管落井下石。
一瞬间的工夫，盛大成了万夫所指的对象。
酷六这边的员工，和其他并购企业的员工，组成了一条反暴力裁员联盟战线，和盛大管理层争锋相对。
事情到了这，还是盛大集团内部的事。
可就在这时候，因为“暴力裁员”的说法，仿佛引起了无数人的共鸣。
网络上，忽然出现了很多秘密战线联盟。
实业公司还好，暂时动静不大，可互联网企业这两年并购的比较多。
6月28号，新浪内部爆发了一场“反不平等待遇”的抗争。
新浪新并入的一些产业和机构的员工，控诉新浪在内部实施不平等条约，歧视他们这些外来者。
新浪的高管层，纷纷出面安抚，希望能化解矛盾，能将视线转移到盛大身上。
然而，事情却是仿佛产生了连锁反应。
6月29号，阿里，百度，搜狐……这些IT巨头企业当中，纷纷爆发了一阵阵抗议的热潮。
此时此刻，唯一置身于事外的巨头企业，恐怕也只有远方了。
李东虽然知道外界的事，可他觉得这个和远方关系不大才对，他对一些外来系的待遇还是很不错的。
当然，不在意归不在意，可李东还是让袁成道安排人下去安抚。
可不知道怎么回事，29号晚上，一条消息在远方内部系统流传开了。
滕迅即将复牌，李东承诺奖励的1亿股股票，其中一半被高管层瓜分。
而剩下的一半，则是落入了远方原本体系的员工手上。
至于其他人，哪怕是PP的员工，最后恐怕都分不到三瓜两枣。
这种不平等的待遇，差别太大了！
还有之前的微博股票，之后的零售股份，都和他们这些外来系无关，和普通员工无关，坐看身边的同事成为百万千万富翁，这种落差感，你能接受吗？
现在，酷六在抗争，新浪、阿里这些外来系都在抗争，远方为什么不抗争？
看新浪就知道了，正在安抚这些人，正在消除一些不平等的协议，正在给他们同等的待遇。
远方的国梅系、滕迅系，包括其他体系的人，为什么不去抗争？
尤其是滕迅，这次滕迅复牌，李东却是一毛不拔，应该吗？
至于之前掌握的股份，那是之前的事，实际上在并入远方之后，李东是铁公鸡一毛没拔的。
滕迅才是复牌的对象，结果滕迅和PP这些产业的员工，却是还没其他人分的多，凭什么！
有人暗中开始串联这些人，远方也要开始一场革命了！
李东发财致富，有钱带着老婆遨游世界，总不能他们连饭都吃不起吧。
……
就在这种情况下，受到盛大的影响，远方这边也蠢蠢欲动起来。
比起盛大他们那么点员工，远方的员工目前已经超过30万，正在朝40万人迈进。
而其中的外来系，超过一大半！
这么多人的串联，自然不可能毫无消息泄露。
29号晚上，李东正在做方案，放在旁边的手机陡然间急促地响了起来。
李东皱眉，看了一眼来电显示，接通道：“怎么了？”
“李总，麻烦了！”
电话是袁成道打来的，此刻袁成道语气急促，连忙道：“受外界影响，远方这边也出现了串联和动荡！
尤其……”
“尤其什么？”
“尤其是今天早上，我们对外公布消息，100亿的资金用于购入龙华的物业，在内部引起了很大的不满。
外界有风声传来，说我们是为了龙华IPO创造更大的利益，给您个人创造更大的收益，而拿远方零售的利益于不顾。
我们的一些合作伙伴都开始动摇起来，一些员工也都觉得不应该支援龙华。
很多人都说您……说您……”
“说！”
“说您卸磨杀驴，在远方零售无法给您创造更大的利益之后，将目光投向了IT产业和地产业务，抛弃了远方零售。
包括之前在京城撤离，最近远方零售又毫无动静，我们的视线一直集中在远方科技身上，更是让很多人大为不满。
包括一些元老级员工主管，也都极为不满意。
这次外界动荡的厉害，我们这边也有些不稳了。
李总，他们人少还好说，一旦我们出现了动荡，尤其是远方零售数十万的员工，一旦动荡发生，那麻烦就大了！
现在我已经召开紧急会议，您这边……”
“我马上到！”
李东说完就挂断了电话，脸色显得有些阴沉。
在这时候，远方居然要爆发大规模的内乱，这是他没想到的。
别的企业乱了就乱了，远方一旦乱了，那就完蛋了。
这一点，是远方的弱点。
远方的外来系太多，内部一直其实都山头林立，各种麻烦不断。
可在李东的大迈步之下，大家都忽视这些，或者说没工夫去想这些。
可最近，远方这边，主要动作一直都在远方科技这边。
远方零售非但没有扩张，反而压缩了规模，京城门店被撤离。
这种情况下，大家忍一段时间还可以，可现在从京城撤离都好几个月了，集团还是毫无动静。
刚发行了100亿的债券，一些高管都觉得是为了填补之前撤离京城的空白。
可谁知道，李东居然拿去支援龙华了。
加上外界的影响，内部的串联，这种不满也随着李东的偃旗息鼓，达到了最巅峰。
一旦爆发出来，绝对会引起远方成立以来最大的乱子。
很多时候，企业的崩塌，都是源自于内部不稳。
远方如今虽然实力强悍，可内部一旦不稳，那偌大的商业帝国，朝夕崩塌都有可能。
想到这些，李东哪还停留，尽管天色已经漆黑，时间都接近凌晨时分了，李东依旧迅速穿好衣服，招呼了一声王成，就匆忙往公司赶去。
车上，李东眉头紧锁。
任何时候，内乱的爆发，都是有原因的。
之前的一些原因，虽然看起来是很重要，可要是没人引导，不至于短时间内就在远方内部扩散。
谁在引导这一切？
目的是什么？
是对手，还是内部的人？
李东想着这些，渐渐陷入了沉思当中。
也许，在迈出大扩张之前，是该进行一次大整顿了。
内部都不安定，何以和全球的巨头们争锋，这次……
也许也是一次契机也不一定！
，这让觉得自己找到了依靠的李善有彻底懵了。
一边是东家让着烧钱，不计成本！
一边是钱烧完了，工资发不起了，东家却是让自己想办法……
要是能想办法筹钱，那李善有还卖什么酷六！
现在陈天乔在电话中更是言语不客气，威胁着达不到目标，就让他和他的团队全部滚蛋，可还是没说给钱的事。
这下子，之前还感激涕零的李善有承受不住了。
就在6月底，酷六钱烧完了，盛大不给补充的情况下，李善有和酷六的高管谈了一下这事。
结果不知道是李善有自己推动的，还是真的有高管无意中泄露了消息，瞬间，公司发不起工资，盛大要大规模裁员，酷六是捡来的孩子……
这种话语，一下子就传遍了整个酷六。
仿佛嫌这还不够，有酷六的员工，在微博上哭诉，盛大准备暴力裁员，收购之前说好了他们这些人不会变动，结果却是一个月不到被踢出局。
这下子，不少人开始声援起来，控诉盛大的暴行。
包括一些被盛大并购的企业，这时候也有一批员工和离职高管落井下石。
一瞬间的工夫，盛大成了万夫所指的对象。
酷六这边的员工，和其他并购企业的员工，组成了一条反暴力裁员联盟战线，和盛大管理层争锋相对。
事情到了这，还是盛大集团内部的事。
可就在这时候，因为“暴力裁员”的说法，仿佛引起了无数人的共鸣。
网络上，忽然出现了很多秘密战线联盟。
实业公司还好，暂时动静不大，可互联网企业这两年并购的比较多。
6月28号，新浪内部爆发了一场“反不平等待遇”的抗争。
新浪新并入的一些产业和机构的员工，控诉新浪在内部实施不平等条约，歧视他们这些外来者。
新浪的高管层，纷纷出面安抚，希望能化解矛盾，能将视线转移到盛大身上。
然而，事情却是仿佛产生了连锁反应。
6月29号，阿里，百度，搜狐……这些IT巨头企业当中，纷纷爆发了一阵阵抗议的热潮。
此时此刻，唯一置身于事外的巨头企业，恐怕也只有远方了。
李东虽然知道外界的事，可他觉得这个和远方关系不大才对，他对一些外来系的待遇还是很不错的。
当然，不在意归不在意，可李东还是让袁成道安排人下去安抚。
可不知道怎么回事，29号晚上，一条消息在远方内部系统流传开了。
滕迅即将复牌，李东承诺奖励的1亿股股票，其中一半被高管层瓜分。
而剩下的一半，则是落入了远方原本体系的员工手上。
至于其他人，哪怕是PP的员工，最后恐怕都分不到三瓜两枣。
这种不平等的待遇，差别太大了！
还有之前的微博股票，之后的零售股份，都和他们这些外来系无关，和普通员工无关，坐看身边的同事成为百万千万富翁，这种落差感，你能接受吗？
现在，酷六在抗争，新浪、阿里这些外来系都在抗争，远方为什么不抗争？
看新浪就知道了，正在安抚这些人，正在消除一些不平等的协议，正在给他们同等的待遇。
远方的国梅系、滕迅系，包括其他体系的人，为什么不去抗争？
尤其是滕迅，这次滕迅复牌，李东却是一毛不拔，应该吗？
至于之前掌握的股份，那是之前的事，实际上在并入远方之后，李东是铁公鸡一毛没拔的。
滕迅才是复牌的对象，结果滕迅和PP这些产业的员工，却是还没其他人分的多，凭什么！
有人暗中开始串联这些人，远方也要开始一场革命了！
李东发财致富，有钱带着老婆遨游世界，总不能他们连饭都吃不起吧。
……
就在这种情况下，受到盛大的影响，远方这边也蠢蠢欲动起来。
比起盛大他们那么点员工，远方的员工目前已经超过30万，正在朝40万人迈进。
而其中的外来系，超过一大半！
这么多人的串联，自然不可能毫无消息泄露。
29号晚上，李东正在做方案，放在旁边的手机陡然间急促地响了起来。
李东皱眉，看了一眼来电显示，接通道：“怎么了？”
“李总，麻烦了！”
电话是袁成道打来的，此刻袁成道语气急促，连忙道：“受外界影响，远方这边也出现了串联和动荡！
尤其……”
“尤其什么？”
“尤其是今天早上，我们对外公布消息，100亿的资金用于购入龙华的物业，在内部引起了很大的不满。
外界有风声传来，说我们是为了龙华IPO创造更大的利益，给您个人创造更大的收益，而拿远方零售的利益于不顾。
我们的一些合作伙伴都开始动摇起来，一些员工也都觉得不应该支援龙华。
很多人都说您……说您……”
“说！”
“说您卸磨杀驴，在远方零售无法给您创造更大的利益之后，将目光投向了IT产业和地产业务，抛弃了远方零售。
包括之前在京城撤离，最近远方零售又毫无动静，我们的视线一直集中在远方科技身上，更是让很多人大为不满。
包括一些元老级员工主管，也都极为不满意。
这次外界动荡的厉害，我们这边也有些不稳了。
李总，他们人少还好说，一旦我们出现了动荡，尤其是远方零售数十万的员工，一旦动荡发生，那麻烦就大了！
现在我已经召开紧急会议，您这边……”
“我马上到！”
李东说完就挂断了电话，脸色显得有些阴沉。
在这时候，远方居然要爆发大规模的内乱，这是他没想到的。
别的企业乱了就乱了，远方一旦乱了，那就完蛋了。
这一点，是远方的弱点。
远方的外来系太多，内部一直其实都山头林立，各种麻烦不断。
可在李东的大迈步之下，大家都忽视这些，或者说没工夫去想这些。
可最近，远方这边，主要动作一直都在远方科技这边。
远方零售非但没有扩张，反而压缩了规模，京城门店被撤离。
这种情况下，大家忍一段时间还可以，可现在从京城撤离都好几个月了，集团还是毫无动静。
刚发行了100亿的债券，一些高管都觉得是为了填补之前撤离京城的空白。
可谁知道，李东居然拿去支援龙华了。
加上外界的影响，内部的串联，这种不满也随着李东的偃旗息鼓，达到了最巅峰。
一旦爆发出来，绝对会引起远方成立以来最大的乱子。
很多时候，企业的崩塌，都是源自于内部不稳。
远方如今虽然实力强悍，可内部一旦不稳，那偌大的商业帝国，朝夕崩塌都有可能。
想到这些，李东哪还停留，尽管天色已经漆黑，时间都接近凌晨时分了，李东依旧迅速穿好衣服，招呼了一声王成，就匆忙往公司赶去。
车上，李东眉头紧锁。
任何时候，内乱的爆发，都是有原因的。
之前的一些原因，虽然看起来是很重要，可要是没人引导，不至于短时间内就在远方内部扩散。
谁在引导这一切？
目的是什么？
是对手，还是内部的人？
李东想着这些，渐渐陷入了沉思当中。
也许，在迈出大扩张之前，是该进行一次大整顿了。
内部都不安定，何以和全球的巨头们争锋，这次……
也许也是一次契机也不一定！